「今ここ」を生きる人間関係
人間関係を体験し,編集しなおす方途を示す
行き詰まった人間関係がある。
そこにどのような人間を配したらいいか。
そこにどのような課題をもちこんだらいいか。
そこにどのよう視点を加えたらいいか。
そうした関係調整としての編集能力の涵養を女性視点からめざす。
【著者紹介】(*は編者)
杉山郁子*(すぎやま・いくこ)
担当:はじめに,1章,2章,おわりに
グループファシリテーターの会 Seeds 代表
日本体験学習研究所 研究員
諸岡千佐子(もろおか・ちさこ)
担当:3章
グループファシリテーターの会 Seeds
小出公子(こいで・きみこ)
担当:4章 関係の中で自分を育てるとは
グループファシリテーターの会 Seeds
古田典子(ふるた・のりこ)
担当:序章,5章
グループファシリテーターの会 Seeds
福原光子(ふくはら・みつこ)
担当:6章
グループファシリテーターの会 Seeds
園木紀子(そのき・のりこ)
担当:7章
グループファシリテーターの会 Seeds
伊東留美(いとう・るみ)
担当:イラスト
南山大学短期大学部講師
(アートセラピー,臨床心理士)
グループファシリテーターの会Seeds
「グループファシリテーターの会Seeds」は,南山短期大学人間関係科で学んだ卒業生が中心となって2001年12月に結成しました。
短大時代にラボラトリー方式の体験学習に出会い,社会経験を通して,改めてラボラトリー方式の体験学習のもつ学びの魅力と必要性を強く感じ,この学び方がより多くの人々に知られ,必要とされるところで活かされるよう,その普及と発展に貢献したいと願い集まった仲間です。
私たちは,人間関係の中で起こるさまざまな問題に向き合うために,互いに尊重しあい,安心してかかわりのもてる学びの場を提供しています。そこで学習者がより良い人間関係をつくり,自己実現をめざしていく過程を援助促進(ファシリテート)していくことを実践しています。
URL:http://gf-seeds.com/about/
序 人間関係を体験から学ぼう
1 私たちと人間関係
2 ラボラトリー方式の体験学習とは?
3 ジョハリの窓
4 一隅を照らす人をめざして
1 女性のライフステージと人間関係
1 女性のライフステージ
2 女性が人間関係から得られるもの
3 自分らしく生きるには
2 価値観を問われる時
1 私たちの価値観ってどういうもの?
2 「私の価値観」を尊重することは大切
3 かかわりの中で変化する価値観
4 互いの価値観を共有することで拓かれる道
3 感性を磨く
1 見えにくいこころ
2 非言語コミュニケーションをとらえてみる
3 Tグループと感受性
4 関係の中で自分を育てるとは
1 人と関係を深めるには
2 私たちは期待される像で生きている
3 かかわりの中での成長と支え合い
5 よりよいコミュニケーションをめざして
1 私たちはそれぞれのものの見方をもっている
2 私たちのコミュニケーションの現実は?
3 「効果的コミュニケーションの5つの要素」と「表現方法」に注目する
4 「アサーション」:互いに納得のいくコミュニケーションをめざして
6 組織の中の女性
1 自分自身を磨く
2 仲間づくりがチームワークを生む
3 リーダーシップを発揮するには
4 女性は毎日働きながら磨かれる
7 家族の中で人が育つ
1 育てられてきた私
2 育てられるものから育てるものへ
3 勝手口から社会が見える
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定価 2,860円(税込)